1. Профсоюзная организация

Профсоюзная организация

Коллективно - договорное регулирование

Состав профсоюзного комитета:

Коллективный договор

Коллективный договор - правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей (Статья 40 ТК РФ).

Трудовой кодекс изменил условия представительства сторон, порядок разработки и заключения коллективного договора. Специальный раздел Кодекса посвящен социальному партнерству в сфере труда, одной из форм которого названы коллективные переговоры по подготовке проектов коллективных договоров, соглашений и их заключению.

Коллективный договор заключается на основе принципов социального партнерства:

  • равноправия сторон;
  • уважения и учета интересов сторон;
  • заинтересованности сторон в участии в договорных отношениях;
  • содействия государства в укреплении и развитии социального партнерства на демократической основе;
  • соблюдения сторонами и их представителями законов и иных нормативных правовых актов;
  • полномочности представителей сторон;
  • свободы выбора при обсуждении вопросов, входящих в сферу труда;
  • добровольности принятия сторонами на себя обязательств;
  • реальности обязательств, принимаемых сторонами на себя;
  • обязательности выполнения коллективных договоров, соглашений;
  • контроля за выполнением принятых коллективных договоров, соглашений;
  • ответственности сторон, их представителей за невыполнение по их вине коллективных договоров, соглашений.

Для членов профсоюза

В разделе публикуются полезные инструкции и материалы для членов профсоюза

Профсоюзный контроль за соблюдением работодателями и их представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, оказание бесплатной консультационной, правовой, помощи членам профсоюза в области социально-трудовых и правовых отношений.

Программа лояльности Московской Федерации профсоюзов – это комплекс привилегий, направленный на повышение уровня благосостояния профсоюзных организаций города Москвы и их членов, путем получения особых условий при приобретении товаров и услуг. Плюсы программы Лояльности

Памятки

Памятка застрахованному лицу, пострадавшему вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания

 

Памятка лицу, имеющему право на страховые выплаты в случае смерти застрахованного лица, наступившей вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания

 

Памятка об оказании медицинской помощи по полису ОМС

Правовая инспекция                              

Комиссия по трудовым спорам. Буклет

 

Инструкция по порядку применения дисциплинарного взыскания

 

Если Ваши трудовые права нарушены

РАЗМЕР МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В Г.МОСКВЕ

Срок, с которого установлен размер минимальной заработной платы Размер минимальной заработной платы (руб., в месяц) Нормативный акт, установивший размер минимальной заработной платы
с января 2025 года 32 916,00 «Соглашение о минимальной заработной плате в городе Москве на 2024 год между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей» от 20.12.2024
с января 2024 года 29 389,00 «Соглашение о минимальной заработной плате в городе Москве на 2024 год между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей» от 05.12.2023г. № 77-1532
с января 2023 года 24 801,00 «Московское трехстороннее соглашение на 2022-2024 годы между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей» от 30.12.2021г., постановление Правительства Москвы от 20.12.2022 N 2909-ПП
с июня 2022 года 23 508,00 «Московское трехстороннее соглашение на 2022-2024 годы между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей» от 30.12.2021г., постановление Правительства Москвы от 31.05.2022 N 936-ПП
с января 2022 года 22 371,00 «Московское трехстороннее соглашение на 2022-2024 годы между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей» от 30.12.2021г., постановление Правительства Москвы от 12.10.2021 N 1597-ПП

 

Федеральный закон от 27.11.2023 N 548-ФЗ
подробнее